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Descrizione del lavoro

Sei un/a disegnatore tecnico alla ricerca di una azienda che ti faccia crescere nel ruolo di impiegato ufficio tecnico?

Ti piacerebbe affermarti in una azienda in continua espansione?

Non farti sfuggire questa opportunità!

 

La NTC Group Italia è una società che si occupa di costruire opere in carpenteria metallica pesante e mira a diventare leader di mercato.

 

IMPIEGATO/A UFFICIO TECNICO
per la sede di Calenzano

 

La persona che vogliamo incontrare è un giovane con competenze di progettazione e disegno tecnico, in particolare nel settore carpenteria. La risorsa verrà affiancata fin dal primo giorno e dovrà gestire la realizzazione dei disegni tecnici, le richieste di sopralluoghi e le stampe delle distinte di approvvigionamento materiali per l'Ufficio Acquisti, le stampe dei disegni costruttivi per il Reparto Officina e disegni di montaggio per il Reparto Montaggio.

 Verrà reso autonomo nell’interfacciarsi con i clienti,  nel registrare la documentazione tecnica, preparare i progetti, e controllare la certificazione EN 1090-2 secondo elevati standard di qualità.

Ti offriamo: inserimento diretto in azienda con contratto di apprendistato, futuro INDETERMINATO oltre a incentivi legati al raggiungimento di obiettivi aziendali, premi di produzione, corsi di aggiornamento professionale, affiancamento, formazione continua e la reale possibilità di crescita aziendale nel ruolo di RESPONSABILE.

Richiediamo: Formazione in progettazione tecnica e disegno meccanico, capacità di lettura del disegno tecnico, Autocad (l'utilizzo di Solidworks o altri programmi BIM sono preferenziali), un  elevata capacità persuasiva, predisposizione ai rapporti interpersonali, buone doti comunicative, determinazione ed orientamento al risultato, metodo e flessibilità. Preferibile diploma tecnico.

Se cerchi un'azienda affermata che valorizzi le tue capacità e che ti faccia crescere professionalmente..l'hai trovata!



Modulo di candidatura

Istruzioni

 Questa procedura di selezione online richiederà circa 40 minuti. Ti verranno prima richieste informazioni riguardo alle tue esperienze e competenze e, in seguito, verrai invitato a compilare un’analisi attitudinale.

 Il tempo di compilazione non è una discriminante presa in considerazione per valutare la tua candidatura.

Attenzione: nel caso in cui tu avessi più di un’esperienza di lavoro precedente assicurati di fornire tutte le informazioni in quanto il non farlo potrebbe penalizzarti nella selezione.




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